Clima laboral y productividad: 8 errores a evitar | Silla Hangjian

Clima laboral y productividad: 8 errores a evitar

He aquí un tema en el que coinciden la experiencia y la investigación: el entorno laboral no es solo un marco, sino un factor determinante del bienestar de los empleados y el éxito de la empresa. Como ya se discutió en artículos anteriores, varios factores de impacto ambiental en la productividad influyen en la salud mental y el rendimiento de las personas. Por lo tanto, es natural preguntarse: ¿Qué es malo para la productividad? ¿Cuáles son los errores que hay que evitar?

1. Entornos de trabajo libres de estrés.

No dejemos que las paredes y los muebles de oficina y las sillas de las salas de conferencias decidan el diseño de los espacios. Es importante estudiar los ambientes de trabajo a partir de las necesidades de quienes viven en ellos. En este momento histórico particular, donde las personas optan cada vez más por el trabajo híbrido, el estudio del espacio sigue siendo crucial y debe responder a la necesidad de una gran flexibilidad y adaptabilidad.

2. Iluminación inadecuada

La mala iluminación crea un ambiente poco acogedor y provoca fatiga y cansancio ocular. Por otro lado, el acceso a abundante luz, especialmente luz natural, puede aumentar la productividad. Como confirman las investigaciones, la luz solar también tiene efectos positivos en la salud y el rendimiento.

3. Temperatura incorrecta

¿Demasiado calor o demasiado frío? La temperatura también interfiere con el rendimiento. Un estudio americano ha demostrado que los errores tipográficos son más frecuentes con temperaturas exageradamente altas o bajas. Se recomienda una temperatura entre 20 y 25 grados, lo cual es bueno tanto para la salud de los empleados como para el planeta.

4.Estaciones de trabajo incómodas

"Trabajar cómodamente es trabajar mejor": este es el principio que debe inspirar todas las elecciones. Por lo tanto, es esencial eliminar todos los posibles elementos perturbadores y dedicar tiempo y atención a definir todos los elementos de decoración. De gran importancia es la elección de la silla de escritorio ejecutiva de cuero, porque si bien es cierto que el asiento perfecto no existe, también es necesario encontrar el mejor asiento para las necesidades de cada uno.

5. Tecnología obsoleta

Los programas desactualizados y las conexiones lentas son enemigos de la productividad no solo porque hacen perder tiempo sino también porque producen frustración y nerviosismo, contaminando el entusiasmo.

6. Mal flujo de trabajo

"Siempre lo hemos hecho así" no siempre es la respuesta correcta. Para mejorar la productividad, puede ser útil revisar los procesos y los pasos para que la organización funcione de manera más fluida y eficaz.

7. Falta de flexibilidad

A pesar de mucho hablar, el trabajo y la vida privada todavía se ven y experimentan como áreas diferentes y antitéticas. La nueva visión de la integración trabajo-vida es una invitación a vivir estas dimensiones de manera armoniosa, sin separar el hogar y la oficina pero dando cabida a la flexibilidad laboral y al empoderamiento de las personas.

8. Clima corporativo tóxico

Una cultura corporativa negativa puede ser extremadamente dañina. Hay algunos signos para reconocerlo y algunas formas de tratarlo. El primer paso, como en muchas cosas, es la comunicación.

Quien conoce bien el mundo empresarial sabe que no existen fórmulas mágicas que puedan garantizar la productividad y el éxito. Ser consciente de los problemas y obstáculos que deben eliminarse es, sin embargo, un paso importante para mejorar y trabajar mejor.

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